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Listado de noticias

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Photo of a family
3 de diciembre de 2015 | Noticias
En 18 países de la región existe al menos una medición sobre el tiempo destinado al trabajo doméstico y de cuidados no remunerado.
25 de septiembre de 2015 | Comunicado de prensa
La Secretaria Ejecutiva de la CEPAL participó en debate de alto nivel en la Cumbre Mundial sobre el Desarrollo Sostenible que se realiza en el marco de la Asamblea General de la ONU en Nueva York.
Foto de una mujer latinoamericana.
24 de julio de 2015 | Anuncio
Los días 30 y 31 de julio se llevará a cabo en Santo Domingo la quincuagésima segunda reunión de la Mesa Directiva de la Conferencia Regional sobre la Mujer de América Latina y el Caribe.
2 de julio de 2015 | Comunicado de prensa
La Presidenta de Chile, Michelle Bachelet, inauguró un seminario de alto nivel realizado en la sede de la CEPAL en Santiago.
30 de junio de 2015 | Anuncio
Seminario de alto nivel se realizará en la CEPAL y contará con la presencia de la Presidenta de Chile, Michelle Bachelet.
Panel de la decimotercera Reunión internacional sobre el uso del tiempo y trabajo no remunerado.
4 de junio de 2015 | Noticias
Especialistas de América Latina y el Caribe se reúnen en Ciudad de México en la decimotercera Reunión internacional sobre el uso del tiempo y trabajo no remunerado.
foto del panel
1 de abril de 2015 | Noticias
Durante un seminario en la CEPAL se analizaron políticas públicas para conciliar trabajo y familia y garantizar la autonomía de las mujeres.
foto de la inauguración del 59 período de sesiones en la sede de la ONU en Nueva York
20 de marzo de 2015 | Noticias
La instancia de las Naciones Unidas congregó del 9 al 20 de marzo en Nueva York a autoridades de los mecanismos para el adelanto de las mujeres de todo el mundo.
28 de febrero de 2015 | Comunicado de prensa
Ban Ki-moon participó en la clausura de evento organizado por el Gobierno de Chile y ONU Mujeres.
27 de febrero de 2015 | Infografía
A pesar de la rápida incorporación de las mujeres al mercado laboral desde los años 70, persisten desigualdades en el acceso y en la calidad de los puestos de trabajo. En la región esto se manifiesta claramente en la baja presencia de mujeres en cargos ejecutivos en grandes empresas. La CEPAL revisó la situación de 72 de ellas.